民和：今年元月“点对点”输送281名务工人员赴东部地区就业


	来源：时间：2025年01月23日

　　图为1月20日，市县就业部门欢送“点对点”转移输的23名务工群众赴东部发达地区就业

　　 1月20日，民和县就业服务局又有23名务工人员通过“点对点”转移输赴东部发达地区就业。今年元月份以来，民和县就业服务部门借助“民和订单”劳务品牌，累计输送281名本县务工群众到东部发达地区实现就业，月均工资五六千元。

为优化劳动力资源配置，推动企业与务工人员高效对接，今年以来，民和县就业服务局创新工作思路，全力打造“政府+中介+学校+企业”的“民和订单”劳务品牌，借助“就业+ 文旅”模式，多管齐下推动订单劳务输送工作。同时，民和县就业服务部门成立工作专班，深入省内外各行业企业，详细了解企业生产规模、业务拓展计划以及未来用工需求。并对全县劳动力资源尤其是返乡务工人员进行全面摸底，掌握务工人员年龄、技能水平、就业意向等情况，建立了详细的劳动力供需数据库，为精准匹配岗位与务工人员提供了有力支撑。

加大宣传力度，详细介绍“民和订单”劳务输送的优势、政策支持以及就业保障，扩大提高“民和订单” 劳务品牌的知晓度，激发了广大务工人员外出就业的积极性。联合多家中介机构、企业，在相关乡镇多次举办民和县2025年就业援助月暨地震灾后重建专场招聘会、民和县2025年就业援助月暨易地搬迁区专场招聘会、民和县2025年高校毕业生暨青年人才专场招聘会等，邀请企业人力资源负责人现场讲解岗位要求、薪资待遇和职业发展路径，招聘会现场设置了政策咨询区、求职登记区等功能区域，为务工人员提供一站式服务。招聘会期间，共有80家企业参会，提供354个优质岗位，吸引了1500名求职者前来应聘，现场达成就业意向30人，有效促进了劳动力与企业的精准对接。

跟进就业服务，输送前后讲解务工企业薪资待遇等相关情况、就业帮扶政策，输送过程中安排专人跟车用“点对点”直达输送，输送后协助务工人员办理入职手续并持续跟踪工作和生活情况，及时协调解决遇到的困难和问题，让务工人员安心就业。